“另外,从4月份开始,引入绩效管理,采用底薪加绩效的模式。笔~趣~阁www.biquge.info底薪,根据工龄、工作属性进行决定。绩效按照部门奖金池分配。部门奖金池根据销量、营收、利润等考核指标进行核定……”
“换句话说,企业内部,表现突出,营收高,利润高的部门,绩效奖金池就高。部门内部,表现突出,业绩拔尖的个人,分配的奖金就多!”
“能者多劳,多劳多得!凡人科技是一个卓越的平台,但成功只留给有心人!”
“没有规矩,不成方圆。希望新的一年,大家锐意进取,再创佳绩。实现企业和个人的共同发展。”
王凡一本正经地说道,满满的都是心灵鸡汤,心中却很是鄙视自己,什么时候变得这么虚伪……
但台下众人却忍不住点头,感觉王凡说的一切,都是对的,都是合理的,都是正能量。
甚至,就连猴子等人,都感到了巨大的压力。
至于张天明和李珉,更是忐忑不安,生怕王凡的话是在敲打自己。
要知道,有凡人科技,他们是年入千万的顶尖高管,但没了凡人科技,他们屁都不是!
可以说,现在拥有的一切,都是凡人科技给他们的,都是王凡给他们的。
其他部门负责人,同样表情凝重,仔细听着王凡的每一句话。
不过,苏雪雁却是站在一旁,似笑非笑地看着王凡,心中暗道:这家伙,越来越有模有样了呐……
“好了,颁奖结束,没有的得到的,或者对奖金不满意的,也不用沮丧,一会还有10波大红包,一波500万!至于红包的方式,拼手气!届时会自动发到诸位的凡语内部账号!”
王凡笑着说道,慷慨地一塌糊涂。
众人闻言,喜上眉梢,凡人科技直系员工4378人,10波红包,每波500万,那就是5000万,平均每人都1万多呐!
如果运气好,再来个大包,那可就发达了啊!
这下,所有人都不淡定了。
“王董万岁!”
不知道是谁,情不自禁地喊了一声。
接着整个一号会议厅,都是此起彼伏的声音。
“王董万岁!”
“王董万岁!”
王凡笑着摆手,心情大好:“好了,工作上的事情,到此为止。接下来,大家吃好,玩好。”
“好!”
……
很快,服务人员端上了果盘、瓜子、茶水之类,供所有员工享用。
这时,主持人赵莉莉走上舞台,道:“感谢王董的致辞,以及红包,下面,有请少女时代,带来激情热舞《TheBoys》!”
话语落下,整个一号厅,先是一阵沉默,接着却是尖叫。
“我凑,要炸天啊,我以为是内部员工表演呐,竟然是少女时代!”
“韩国第一天团,偶的女神啊,就冲着这个,哥的命就是王董的
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