树材想睁只眼闭只眼都难。
徐树材把骏亨998酒厂看得比什么都重要,谁要是对厂里做出贡献,他不会吝啬于奖励,哪怕是自掏腰包进行奖励。
像刘刚这种坏的风气,坚决不能纵容,必须尽早铲除,哪怕他是走大老板关系进来的超级关系户。
吴骏没着急谈正事,给徐树材倒杯酒笑着问:“徐叔,厂里最近没什么情况吧。”
徐树材笑呵呵的地说:“都挺好的,咱们骏亨998酒业有限公司的厂纪,在当地算不错的了。”
吴骏开玩笑说:“我听说老李他们厂的厂纪更好,完全是军事化管理,工人平时在厂区走个路都得排队正步走,喊个一二一。”
“吴总说到的这个是事实,李总是退伍军人,早年的时候还是国家干部,难免把一些军队的影子带到了企业里。”
“军队里可以说是军纪严明,李总的企业,厂纪严明,丝毫不亚于军队。”徐树材笑着问道:“要不咱们厂也照着李总那套来?纪律肯定有明显的提高。”
“不用,我就是闲聊的时候听人开玩笑说起过,己所不欲勿施于人,我上班那会儿最讨厌一些条条框框的有的没的纪律了。”
“生产纪律要有,人情味儿也要有。”吴骏说,“员工为企业创造利润,但他们不是企业的赚钱机器。”
吴骏看向徐树材说:“咱们厂有一间生产车间的一副标语给我留下了很深刻的印象。”
徐树材很配合地问道:“吴总说的是那句?”
“高高兴兴上班来,开开心心回家去。”
吴骏说,“这句标语,我不希望它只是一条标语,要落到实处来。”
徐树材听到吴骏一番话后,内心无比动容。
像他这样关心底层员工的大老板,真的太少见了,很多企业老总对公司一帮干脏活累活的打眼里看不起,甚至都不加掩饰。
很多企业的负责人对待“人才”和对待“工人”,完全不是一种画风。
企业里三六九等分的清清楚楚,完全就是个阶级社会。
“职业没有高低贵贱之分”绝对是近代史上最好笑的一个笑话。
两人一番闲聊,徐树材也趁着聊到厂纪厂风的时候,把刘刚的事情抖落出来。
“吴总,工酒厂有人实名举报后勤主管刘刚……”
徐树材把有人实名举报刘刚的详细经过和吴骏汇报一遍。
徐树材说:“我亲自联系了那家劳保用品的供货商,了解到的价格和举报信里面提到的基本一致。”
徐树材说:“刘刚这哪里是后勤主管,他的所作所为,把他说成是咱们和劳保用品公司的中间商还差不多!”
“吴总,这样的人,咱们一定不能姑息,处理了刘刚,也算是杀鸡儆猴,给其他几个后勤主管一些压力。”
吴骏听完哭笑不得道:“徐叔这种小事儿你拿主意就成了,不用问我的意见。”
本来吴骏还以为多大事儿呢,没想到只是一个芝麻绿豆大点儿的小主管吃回扣。
看到吴骏的反应,徐树材一脸纳闷地问道:“那个,吴总,刘刚,您忘了?”
“刘刚是谁……”吴骏还真记不起刘刚这种小人物是谁了。
徐树材提醒说:“您二叔他干儿子。”
“哦,他啊,犯了错该怎么办就怎么办。”吴骏一脸无所谓道,“这句话是安排他进厂的时候,我二叔跟我说的。”
徐树材笑着说:“那就好办了。”
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